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Estudo: salários de agências estagnaram em 2015

A Strategies acaba de publicar um estudo de Shefferd que será de interesse para quem trabalha em uma agência. Segundo dados da firma, a remuneração das diversas profissões estagnou em 2015 (+0,3%). Algumas profissões veem seus salários dispararem, como UX Designers e Heads of Social Media. Este não é o caso de outras profissões (gerentes de tráfego, diretores de criação, etc.). As disparidades são muito fortes. Notamos também uma redução nos salários de alguns gestores, que recebem menos do que antes (em particular os diretores de planejamento estratégico). A rotatividade, que é alta nessas profissões, leva a melhor sobre a remuneração: as agências recrutaram muitos profissionais relativamente mais jovens e menos experientes para compensar a saída de profissionais confirmados.

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Do lado das profissões que veem a sua remuneração aumentar (social media manager, UX designer), Shefferd considera que esta tendência está ligada à escassez de talento. Essas funções criam valor, as agências estão dispostas a pagar um alto preço para recrutar profissionais reconhecidos.

Para ir mais longe, você pode consultar todo o estudo Strategies/Shefferd sobre salários em agências de publicidade.

EDIT: Uma versão anterior deste artigo continha dados desatualizados. Ele foi atualizado. Obrigado a Benoît Collet por sua vigilância 😉

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